【JTA_10/1】生成AIで変わる！IT活用の方法とテレワーク
2024/10/01 (Tue) 14:00
【JTA_10/1】生成AIで変わる！IT活用の方法とテレワーク
XXXX様
生成AIの業務利用において、システムやサービスがよくわからない方も多いのでは？
AIの歴史と進化、生成AIの驚異的な能力、ビジネスやテレワークへの影響、生産性革命の過去と未来、
そしてAIを効果的に活用するためのルールとマナーについて、
業界注目のエバンジェリストが深く掘り下げながら解説いたします。
本セミナーの受講を通じてAIの未来を共に探求し、ビジネスとテレワークの新たな可能性を見つけ、
共に未来の一歩を踏み出しましょう！
◆日 時：10/17(木) 14:00～15:50
◆タイトル：「生成AIで変わるIT活用の方法とテレワーク」
◆講 師：日本マイクロソフト株式会社 業務執行役員・エバンジェリスト 西脇資哲 様
◆申 込 : https://tokyo-telework.metro.tokyo.lg.jp/seminarevent/detail?id=604
_/_/_/_/ I N D E X _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/
◆日本テレワーク協会からのお知らせ
[1] 【期限延長！】御社のポジションが分かる！働きがい・働きやすさアンケート
[2] 【もうすぐ締切】「テレワーク川柳2024」～副賞はAmazonギフト券！
[3] 「第25回記念テレワーク推進賞」応募事例動画、JTA PracticeGalleryに登場！
◆厚生労働省からのお知らせ
[4] ～障害者雇用を考える～厚生労働省主催テレワークセミナー(第４回）【10/10木開催】
_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
[1] 【期限延長！】御社のポジションが分かる！働きがい・働きやすさアンケート
https://japan-telework.or.jp/associationactivities/hatarakigai-hatarakiyasusa_2024
────────────────────────────────────────
回答期限を延長しました！
人材の採用、定着、成長に向け御社では「働きがいや働きやすさをどう確保しているか」
アンケートでチェックしてみませんか？
回答の上フィードバックを希望すると御社のポジションが分かるレポートが受けられます！（令和7年3月頃予定）
匿名での回答です。個人の方でも所属先企業、各種団体についてご回答いただけます。
【回答期間】8月27日（火）～10月10日（木）17:00
【設問の事前チェック、フィードバックレポートのサンプルはこちらから】
https://japan-telework.or.jp/associationactivities/hatarakigai-hatarakiyasusa_2024
【アンケートのご回答はこちらから】
https://research.nttcoms.com/r/telework.html
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
[2] 【もうすぐ締切】「テレワーク川柳2024」～副賞はAmazonギフト券！
https://japan-telework.or.jp/associationactivities/senryu/
────────────────────────────────────────
＼テレワーク川柳2024の締切は10/11金です。／
川柳を通して、職場や家庭などで見えている様々な風景を、面白ネタとして五七五音の
リズムにして、みませんか？
副賞はAmazonギフト券です。皆様のご応募を心よりお待ちしております。
《テレワーク川柳応募要領》
★公募期間：２０２４年９月１２日（木）～１０月１１日（金）
★応募方法：「テレワーク川柳」申込フォームより
→ https://b62c662c.form.kintoneapp.com/public/%E5%B7%9D%E6%9F%B32024
会長賞：１作品 （副賞 Amazonギフト券 30,000円分）
優秀賞：２作品 （副賞 Amazonギフト券 10,000円分）
U30賞：２作品 （副賞 Amazonギフト券 10,000円分）
テレワーク川柳賞：７作品（副賞 Amazonギフト券 3,000円分）
佳 作：10～20作品程度（副賞 Amazonギフト券 1,000円分）
★お問合せ：JTA 事務局 岩田祐一 telework-senryu@japan-telework.or.jp
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
[3] 「第25回記念テレワーク推進賞」応募事例動画、JTA PracticeGalleryに登場！
https://japan-telework.or.jp/jta-practice-gallery/
────────────────────────────────────────
テレワーク導入で悩んでいる方必見！
多様な働き方、生産性向上、社員満足度アップ…応募各社の先進的な取り組みを3分動画で公開。
あなたの会社が抱える課題の解決に繋がるヒントがきっと見つかります。
ぜひ、この機会にJTA PracticeGalleryにアクセスし、動画をご覧ください。
■JTA PracticeGallery https://japan-telework.or.jp/jta-practice-gallery/
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
[4] ～障害者雇用を考える～厚生労働省主催テレワークセミナー(第４回）【10/10木開催】
https://kagayakutelework.jp/seminar/2024/1010.html
────────────────────────────────────────
障害者の法定雇用率の段階的な引き上げや、障害者総合支援法等の改正など、2024年は障
害者の雇用や就労選択支援に関するなど多くの施策が実施されます。雇用する企業にとっ
ては人材不足への対応や、企業内の人材の流動化促進のほか、企業イメージの向上にもつ
ながります。
一方で、企業規模によっては雇用義務未達による納付金やコスト増にもつながり、さらに
は企業イメージへも悪影響を及ぼしかねません。このセミナーでは、障害者雇用に積極的
に取り組んでいる企業の体験談や事例の紹介に加え、関連する労務管理の重要性とＩＣＴ
ツールの上手な活用について解説します。
育児や介護、病気での離職防止、テレワークの導入や定着に課題を抱えている事業経営者、
人事・労務管理などのご担当者は、ぜひご参加ください。
《第4回セミナーのご案内》
【セミナー内容】
・テレワーク導入企業の体験談（株式会社スタッフサービス・クラウドワーク様）
・テレワーク導入事例の紹介
・労務管理上の留意点（社労士による徹底解説）
・ＩＣＴ面の留意点（導入方法やセキュリティ）
【日時】2024年 10月10日（木） 13:00～16:00（オンライン接続開始 12:50～）
【申込】参加無料/事前登録制 ★個別相談会あり★
https://kagayakutelework.jp/seminar/2024/1010.html
【主催】厚生労働省
★個別相談会★…セミナー終了後に、企業が抱える個別具体的なお悩みにセミナー講師が直
接アドバイスします。ご希望の方はセミナーお申込み時に個別相談会希望とご指定下さい。
本メールは、メルマガ配信登録をされた方、弊社社員と名刺交換させていただいた方、
セミナーにご参加された方にお送りしています。
今後このようなメールを希望されない方は、メール最下部から解除下さい。
◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆
一般社団法人 日本テレワーク協会（ＪＴＡ）事務局
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-103 東京パークタワー2階
TEL 03-5577-4572 FAX 03-5577-4582
◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆
メールマガジンの配信解除はこちらから
XXXX
XXXX様
生成AIの業務利用において、システムやサービスがよくわからない方も多いのでは？
AIの歴史と進化、生成AIの驚異的な能力、ビジネスやテレワークへの影響、生産性革命の過去と未来、
そしてAIを効果的に活用するためのルールとマナーについて、
業界注目のエバンジェリストが深く掘り下げながら解説いたします。
本セミナーの受講を通じてAIの未来を共に探求し、ビジネスとテレワークの新たな可能性を見つけ、
共に未来の一歩を踏み出しましょう！
◆日 時：10/17(木) 14:00～15:50
◆タイトル：「生成AIで変わるIT活用の方法とテレワーク」
◆講 師：日本マイクロソフト株式会社 業務執行役員・エバンジェリスト 西脇資哲 様
◆申 込 : https://tokyo-telework.metro.tokyo.lg.jp/seminarevent/detail?id=604
_/_/_/_/ I N D E X _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/
◆日本テレワーク協会からのお知らせ
[1] 【期限延長！】御社のポジションが分かる！働きがい・働きやすさアンケート
[2] 【もうすぐ締切】「テレワーク川柳2024」～副賞はAmazonギフト券！
[3] 「第25回記念テレワーク推進賞」応募事例動画、JTA PracticeGalleryに登場！
◆厚生労働省からのお知らせ
[4] ～障害者雇用を考える～厚生労働省主催テレワークセミナー(第４回）【10/10木開催】
_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
[1] 【期限延長！】御社のポジションが分かる！働きがい・働きやすさアンケート
https://japan-telework.or.jp/associationactivities/hatarakigai-hatarakiyasusa_2024
────────────────────────────────────────
回答期限を延長しました！
人材の採用、定着、成長に向け御社では「働きがいや働きやすさをどう確保しているか」
アンケートでチェックしてみませんか？
回答の上フィードバックを希望すると御社のポジションが分かるレポートが受けられます！（令和7年3月頃予定）
匿名での回答です。個人の方でも所属先企業、各種団体についてご回答いただけます。
【回答期間】8月27日（火）～10月10日（木）17:00
【設問の事前チェック、フィードバックレポートのサンプルはこちらから】
https://japan-telework.or.jp/associationactivities/hatarakigai-hatarakiyasusa_2024
【アンケートのご回答はこちらから】
https://research.nttcoms.com/r/telework.html
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
[2] 【もうすぐ締切】「テレワーク川柳2024」～副賞はAmazonギフト券！
https://japan-telework.or.jp/associationactivities/senryu/
────────────────────────────────────────
＼テレワーク川柳2024の締切は10/11金です。／
川柳を通して、職場や家庭などで見えている様々な風景を、面白ネタとして五七五音の
リズムにして、みませんか？
副賞はAmazonギフト券です。皆様のご応募を心よりお待ちしております。
《テレワーク川柳応募要領》
★公募期間：２０２４年９月１２日（木）～１０月１１日（金）
★応募方法：「テレワーク川柳」申込フォームより
→ https://b62c662c.form.kintoneapp.com/public/%E5%B7%9D%E6%9F%B32024
会長賞：１作品 （副賞 Amazonギフト券 30,000円分）
優秀賞：２作品 （副賞 Amazonギフト券 10,000円分）
U30賞：２作品 （副賞 Amazonギフト券 10,000円分）
テレワーク川柳賞：７作品（副賞 Amazonギフト券 3,000円分）
佳 作：10～20作品程度（副賞 Amazonギフト券 1,000円分）
★お問合せ：JTA 事務局 岩田祐一 telework-senryu@japan-telework.or.jp
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
[3] 「第25回記念テレワーク推進賞」応募事例動画、JTA PracticeGalleryに登場！
https://japan-telework.or.jp/jta-practice-gallery/
────────────────────────────────────────
テレワーク導入で悩んでいる方必見！
多様な働き方、生産性向上、社員満足度アップ…応募各社の先進的な取り組みを3分動画で公開。
あなたの会社が抱える課題の解決に繋がるヒントがきっと見つかります。
ぜひ、この機会にJTA PracticeGalleryにアクセスし、動画をご覧ください。
■JTA PracticeGallery https://japan-telework.or.jp/jta-practice-gallery/
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
[4] ～障害者雇用を考える～厚生労働省主催テレワークセミナー(第４回）【10/10木開催】
https://kagayakutelework.jp/seminar/2024/1010.html
────────────────────────────────────────
障害者の法定雇用率の段階的な引き上げや、障害者総合支援法等の改正など、2024年は障
害者の雇用や就労選択支援に関するなど多くの施策が実施されます。雇用する企業にとっ
ては人材不足への対応や、企業内の人材の流動化促進のほか、企業イメージの向上にもつ
ながります。
一方で、企業規模によっては雇用義務未達による納付金やコスト増にもつながり、さらに
は企業イメージへも悪影響を及ぼしかねません。このセミナーでは、障害者雇用に積極的
に取り組んでいる企業の体験談や事例の紹介に加え、関連する労務管理の重要性とＩＣＴ
ツールの上手な活用について解説します。
育児や介護、病気での離職防止、テレワークの導入や定着に課題を抱えている事業経営者、
人事・労務管理などのご担当者は、ぜひご参加ください。
《第4回セミナーのご案内》
【セミナー内容】
・テレワーク導入企業の体験談（株式会社スタッフサービス・クラウドワーク様）
・テレワーク導入事例の紹介
・労務管理上の留意点（社労士による徹底解説）
・ＩＣＴ面の留意点（導入方法やセキュリティ）
【日時】2024年 10月10日（木） 13:00～16:00（オンライン接続開始 12:50～）
【申込】参加無料/事前登録制 ★個別相談会あり★
https://kagayakutelework.jp/seminar/2024/1010.html
【主催】厚生労働省
★個別相談会★…セミナー終了後に、企業が抱える個別具体的なお悩みにセミナー講師が直
接アドバイスします。ご希望の方はセミナーお申込み時に個別相談会希望とご指定下さい。
本メールは、メルマガ配信登録をされた方、弊社社員と名刺交換させていただいた方、
セミナーにご参加された方にお送りしています。
今後このようなメールを希望されない方は、メール最下部から解除下さい。
◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆
一般社団法人 日本テレワーク協会（ＪＴＡ）事務局
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-103 東京パークタワー2階
TEL 03-5577-4572 FAX 03-5577-4582
◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆
メールマガジンの配信解除はこちらから
XXXX